Diez mil contratistas de Codelco recibirán bono de 700 mil pesos
Monto. Este dinero es imponible, corresponde al cuatrimestral y al de producción anual y será depositado en diciembre. La CUT está aclarando dudas.
En diciembre, más de diez mil trabajadores contratistas que prestan servicio a las divisiones Chuquicamata, Radomiro Tomic, Gabriela Mistral y Ministro Hales de Codelco recibirán alrededor de 700 mil pesos imponibles en el marco del bono Agema.
El presidente de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) en El Loa, José Mardones, explicó que involucra 150 mil pesos correspondientes al bono de productividad y asistencia que aborda el cuatrimestre julio, agosto, septiembre y octubre.
Al anterior se suma el de producción anual, que involucra desde "noviembre de 2013 a octubre de 2014 y este año es de 550 mil pesos. En total son cerca de 700 mil pesos imponibles que recibirá cada trabajador".
Mardones clarificó que este bono es extensivo a aquellas personas que se desempeñan en las áreas productivas de las cuatro divisiones que mantiene Codelco en la zona.
Logro
El gremialista explicó que la entrega de este bono nace en 2007 cuando se estableció el acuerdo marco, en el que hubo una negociación para alcanzar estos beneficios.
"El acuerdo de mejoramiento de 2007 se logró en la mesa de trabajo en la que estuvieron presentes la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), la Asociación Gremial de Empresas para la Minería y Rubros Asociados (Agema) y Codelco", explicó.
Argumentó que desde ese año se han realizado algunas actualizaciones y la última se generó el año pasado. "No es que existan nuevos acuerdos, es el mismo al que se le han ido agregando anexos".
Dudas
En tanto, Mardones argumentó que si existen dudas con respecto a los montos, las fechas de pago y los alcances de estos bonos, la CUT posee toda la información para entregarla.
"Estos beneficios son para todos los que están sindicalizados y en este mismo contexto como CUT podemos entregar toda la información que necesiten, aclarando dudas o respondiendo consultas. Pero solicitamos que se acerquen a las dependencias de la central y no llamen por teléfono", manifestó Mardones.
En este contexto, dijo que además de él, están disponibles para atender Juan Galindo y Patricio Tello, quienes también manejan los antecedentes y los "montos de los bonos del acuerdo marco generado por la Confederación de Trabajadores del Cobre generados por el acuerdo".
El 16 de mayo de 2013 se firmó el nuevo convenio marco entre la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC) y la Asociación Gremial de Empresarios para la MInería y Rubros Asociados, en el que Codelco formó parte como facilitador del diálogo. En el momento, la CTC precisó que este acuerdo es permanente, en el que no se establecen plazos, de tal manera que sus beneficios no tienen fecha de caducidad y se aplican a todos los trabajadores. Se destacó que este logró se hizo sin huelgas ni manifestaciones de por medio.