Dudas y suspicacias generó en los concejales de Calama, José Mardones y Darío Quiroga el despido por el artículo 161 del Código del Trabajo , "necesidades de la empresa" del director de Gestión Económica y RR.HH de la Corporación Municipal de Desarrollo Social (Comdes), Daniel Silva quien ayer dejó el cargo.
La principal polémica radica en el motivo por el cual fue desvinculado de la Corporación pues, según los concejales, era de conocimiento público que Silva desde hace varios meses había manifestado su intención de renunciar, pero que con ese acto, de acuerdo a la Ley Trabajo no le correspondería una indemnización.
"Es de conocimiento público, no se ha escrito en ningún papel, pero el antecedente público es que él renunció, por lo tanto, si fue despedido por necesidades de la empresa va a recibir una indemnización que no es justa", dijo al respecto el concejal Darío Quiroga.
Según el concejal estamos frente a un finiquito "ideológicamente falso".
"Decir que son necesidades de la empresa para en el fondo poder entregarle una importante cantidad de recursos a modo de finiquito. Cualquier ciudadano podría dudar y preguntarse cuál es la razón que habría que hacerle tremendo cariño a ese director de finanzas".
El concejal Mardones cuenta que esta situación le genera dudas, pues el directivo ya estaba cuestionado por su desempeño en el cargo al interior de la Comdes, por lo que no se condice el dinero que recibirá de indemnización, que según trascendidos podría superar los $30 millones.
"Si bien es cierto esta causal permite al empleador despedir bajo este artículo y pagar el total de sus años de servicios, siento que ese no es el problema, es la poca capacidad que tiene el alcalde en poder negociar la salida de este director, sabiendo lo cuestionado que estaba tanto en el Concejo Municipal como también por sus propios pares y funcionarios", señaló.
Debido a ello, José Mardones informó que a la luz de estos antecedentes el lunes solicitará en la reunión del concejo antecedentes sobre este despido y además pedirá que se lleve a cabo una auditoría interna.
Comdes
Al ser preguntada por esta situación, la directora ejecutiva de la Comdes, Gladys Gárate confirmó que Silva fue despedido por el artículo 161, es decir por necesidades de la empresa.
Señaló además que el directivo recibirá la indemnización que le corresponde de acuerdo a la cantidad de años en los que trabajó en el servicio (desde 2009) y que el monto total es mucho menor a los $30 millones que se especulaba.
En cuanto al cargo, Gárate dijo que se eliminaba y que desde ahora las funciones íntegras las tomaban por separado los respectivos jefes de Recursos Humanos y de Finanzas.
El alcalde de Calama, Esteban Velásquez, quien además es el presidente de la Comdes, no quiso referirse al tema.