CUT local cifra entre principales desafíos el ejercer la reforma
1° DE MAYO. En un sencillo acto la directiva ahondó en el presente laboral de la zona.
En una sobria ceremonia en su sede provincial de calle Vargas, la directiva local de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), conmemoró el Día Internacional del Trabajo, refiriéndose al desafío de velar por la correcta implementación de la reforma; y el desempleo que afecta al 11,8% de la fuerza laboral de Calama.
Conocer la reforma
Durante la actividad, en la que tomaron parte trabajadores, dirigentes y autoridades, el presidente provincial, José Mardones, destacó como hito relevante la entrada en vigencia de la reforma laboral y si bien dijo que la nueva normativa no es "todo lo que esperábamos", aseguró que velarán porque se respete su aplicación en las próximas negociaciones colectivas.
"Se están generando dictámenes para que se respete la norma y se aplique como corresponde y no se haga una interpretación antojadiza. En este esfuerzo, creo que el gran problema que vamos a tener es en los servicios mínimos, que tienen que ver directamente con el reemplazo en la huelga", dijo el dirigente, quien advirtió que de todas formas cualquier discrepancia en la lectura que se haga de la ley, será llevada a tribunales para defender la posición de los trabajadores.
En el mismo sentido, Mardones dijo que si bien no ha tenido lugar una negociación colectiva bajo la actual ley en Calama, durante este año se vienen varios procesos, por lo que llamó a los trabajadores y sobre todo a los dirigentes a orientarse en la Central, o a través de los abogados del sindicato, "porque es importante estar al tanto de la reforma".
Desempleo en dos cifras
El dirigente hizo hincapié, además, en el indice de 11,8% de desocupación que alcanzó Calama en el último trimestre, lo que se traduce en casi 8.400 personas sin trabajo. "Hace varios años que venimos diciendo lo mismo: Estamos muy por sobre la media del país, es un problema, y tenemos que buscar una fórmula con el gobierno regional, provincial, pero por sobre todo con Codelco".
"Creo que la empresa estatal es responsable y tiene que elaborar una nueva mirada, una nueva política de contratación para la mano de obra local, y para eso se debe desarrollar un trabajo conjunto con todas las autoridades involucradas, el que además considere dar más espacios en Codelco para contratar los servicios que ofrecen las pequeñas y medianas empresas locales", pidió Mardones.