Pablo Orellana G.
Luego de intensas negociaciones por parte de la plana mayo de la Corporación Municipal de Desarrollo Social de Calama (Comdes), tras la demanda entablada por el Sindicato de Asistentes de la Educación (SAE), ambas partes lograron un acuerdo en el marco de la negociación colectiva que mantenían.
El viernes pasado los agremiados al Sindicato de Asistentes de la Educación lograron un acuerdo, luego que desde la Corporación Municipal de Desarrollo Social aceptó las propuestas realizadas por el SAE, quienes manifestaron su posición de alcanzar acuerdos y la voluntad para ello. "Fueron momentos complejos, en que parecía que no llegaríamos a un acuerdo, pero gracias a nuestro equipo de asesores, se consiguió que todo saliera bien y de alguna forma se hiciera justicia con nuestra situación", explicó Jaqueline Toutin, presidenta del sindicato.
Durante la semana pasada el director ejecutivo de la Corporación Municipal de Desarrollo Social. Humberto Arraya (Comdes) de Calama, había declarado que "estamos en una negociación muy importante y también seria. Sabemos que las demandas de los Asistentes de la Educación son muy importantes, eso no lo desconocemos, pero también queremos su bienestar pero debemos ser responsables porque hoy no contamos con los recursos necesarios, y por ende debemos ser responsables en esta negociaciones atadas por la antigua administración de Daniel Agusto".
Negociación
De acuerdo a lo indicado por la presidenta del SAE Jaqueline Toutin, se logró que la deuda les sea pagada completa en cuotas, de igual manera que será cancelado el bono de término de conflicto, cuya primera cuota será pagada durante este mes y la segunda en marzo del 2022. "Queremos agradecer el gran esfuerzo realizado por nuestro equipo de abogados, quienes siempre junto a nosotros, logramos ser escuchados, a pesar del tiempo que se tomaron, lo importante es que pudimos hacer valer nuestras propuestas y estas fueron aceptadas por el bien de todo nuestros socios", dijo la dirigenta.
Deuda
Las negociaciones entre la dirección ejecutiva de Comdes con los Asistentes de la Educación, se produjo debido a que en mayo pasado la administración de esa corporación no se presentó al proceso de negociación colectiva, lo que derivó en que los miembros de ese sindicato presentaran su propuesta ala dirección del Trabajo, la cual dio por aprobado el acuerdo y los término que propusieron a la entonces directora ejecutiva Jubitza Tapia, y que redundaron tras meses en la denuncia ante el Tribunal de Letras de Calama por más de mil 113 millones de pesos.
El problema con esta deuda de arrastre con el Sindicato de Asistentes de la Educación, se produjo porque la antigua administración del exalcalde Daniel Agusto, no se presentó a las negociaciones pactadas con el gremio. Esto derivó en que los profesionales del SAE acudieran a la dirección del Trabajo la cual tomó como acuerdo tomados por los trabajadores y el empleador, lo que derivó en que en estos siete meses se produjeran los desfases en el pago de los pactos acordados entre ambas partes.
El acuerdo aprobado por el SAE y la Corporación Municipal de Desarrollo Social incluye el pago de una de las cuotas para este mes, y la próxima para el próximo 2022. Además se evaluó la propuesta enviada por Comdes en relación a la segmentación de pagos adeudados, esto en el marco de la situación financiera de la Comdes, la cual quedó debilitada tras la salida de la antigua administración.
El acuerdo sella así la polémica que trajo los compromisos no cumplidos y aceptados de forma irregular por la antigua administración Condes y que dio por acreditadas las solicitudes del Sindicato de Asistentes de la Educación.
"Fueron momentos complejos, en que parecía que no llegaríamos a un acuerdo, pero se consiguió que todo saliera bien"
Jacqueline Toutin, Presidenta sindicato SAE
Faltas y omisiones de ejecutivos
De acuerdo a la información entregada por el director ejecutivo de la Corporación Municipal de Desarrollo Social, Humberto Arraya, "este serio problema se produjo producto de la inacción de los ejecutivos de Comdes. Por la omisión de presentarse a como corresponde alproceso de negociación colectiva, generando un daño malicioso con esta no concurrencia".
Los antecedentes por estas faltas administrativas ya fueron entregadas a la Contraloría para su conocmiento.